Припиніть заставу, давайте інвестуємо в можливості

викидання грошейАмериканці ненавидять програвати війну, крапка. З одного боку, вмираюча автомобільна промисловість - це війна, яку ми думаємо програємо. Я не вірю, що ми щось втрачаємо, я вважаю, що ми прогресуємо. Робота, що переїжджає за кордон, завжди звучить зловісно, ​​але люди завжди ігнорують, що ми створюємо нові робочі місця саме тут, у цій країні, яких ніколи раніше не чули.

Я живий приклад цього. Щойно вийшов з флоту, моєю першою роботою був промисловий електрик у газеті. Я пробув у газетній галузі протягом десяти років, перш ніж мене витіснили, і я назавжди вдячний. Цікаво, що було б, якби це було моє начальство виручив і не потрібно було змінюватися. Я все ще страждав би у вмираючій галузі?

Від'їзд Посада менеджера соціальних мереж це відкрито в HP. Вони шукають когось із перевіреними послугами ведення блогів, які знають Вікі і Twitter. Вони хочуть трансформувати знання цієї людини та розробити ключові показники ефективності для бізнесу для моніторингу їх стратегії соціальних медіа.

Комп'ютерне виробництво перейшло в офшори багато років тому ... чи хлопці, які втратили роботу за кордоном, шукають роздатковий матеріал від уряду США? Ні, вони змінили напрямок і відхилили свої таланти від дизайну та виробництва та перенесли його на підприємницькі та геніальні стартапи в Інтернеті.

Якщо наша держава (та інші) хочуть залишатися на передовій у використанні технологій, тоді нам потрібно постійно дивитись у майбутнє. Ми вже робили автомобілі ... перевірити це зі списку і нехай переїде в країну, яка голодна взяти його. Тим часом наші співробітники автомобільної промисловості повинні дивитись на наступну проблему, таку як проектування та будівництво альтернативних джерел енергії.

Для старших шкільних маркетологів пора рухатися далі! Почніть навчати себе та своїх клієнтів з наступної можливості - блоги, управління репутацією та соціальні медіа тут - вони не на горизонті. Настав час внести зміни, перш ніж ви опинитеся в черзі і просите про порятунок.

Назад, похвала HP за передбачення необхідності розробки внутрішньої стратегії соціальних медіа!

2 Коментарі

  1. 1

    Дуг,

    Я не міг більше погодитися. Здається, що деякі місця / люди не хочуть змінюватися та адаптуватися, коли наше суспільство змінюється за допомогою технологій. Я думаю, що штат Індіана є хорошим прикладом цього, тому багато державних програм були зосереджені на збереженні та створенні виробничих робочих місць, тоді як вони ігнорують можливість того, що штат Індіана може стати осередком для технічного прогресу.

    Адам

  2. 2

    Ну що ж, Дуг - немає кращого способу придушити творчість та інновації, ніж винагороджувати спад ринку (не кажучи вже про погані ділові рішення) державними подачками.

    MAB

Що ви думаєте?

Цей сайт використовує Akismet для зменшення спаму. Дізнайтеся, як обробляються ваші дані коментарів.